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管理感言

態(tài)度決定一切

　　隨著(zhù)能源生產(chǎn)的快速發(fā)展，生產(chǎn)事故已成為威脅人們安全的定時(shí)炸彈。企業(yè)一定要將安全生產(chǎn)與切身利益緊密結合，讓員工認識到“安全責任重于泰山”、“安全就是最大的效益”，真正的將安全工作落到實(shí)處。
　　我礦的安全措施各方面做的很到位，但并不意味著(zhù)真正的安全。我們每天強調安全生產(chǎn)，但是在實(shí)際操作中，卻是處處有違規操作的現象，看見(jiàn)領(lǐng)導視察，就馬上停止違規操作，待領(lǐng)導走后照舊搬弄，這讓我覺(jué)得很諷刺。任何大的事故都是許多小的隱患造成的，只有從身邊做起，從小事做起，杜絕自己的違章蠻干，才能消除身邊的安全隱患。
　　環(huán)境雖然艱苦，但總有一天會(huì )適應，當我進(jìn)入工作角色后，發(fā)現自己對各種問(wèn)題的看法，更多的是局限于感性認識階段，實(shí)際體會(huì )與理論知識是有一定差距的。所以，應該不斷加強學(xué)習，虛心向每一位師傅請教，充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識，熟練掌握煤礦專(zhuān)業(yè)操作技能，創(chuàng )造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
　　就工作來(lái)談，不分工種，先不談做的好不好，我認為保持一個(gè)健康的心態(tài)很重要，心態(tài)影響著(zhù)人的情緒和意志，心態(tài)決定工作狀態(tài)和質(zhì)量。員工要把工作視為一種樂(lè )趣，如果對工作反感，只會(huì )扼殺自己的進(jìn)取心和創(chuàng )造力，這就需要我們每位員工將心態(tài)擺正，戒除浮躁、腳踏實(shí)地，將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開(kāi)始，一段新的體驗。

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